Якщо отримав виробничу травму

Версія для друку

Як обчислюється сума страхових виплат при нещасному, випадку на виробництві?

В цій ситуації слід керуватись Законом України „Про загально обов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності". У разі серйозного ушкодження здоров'я,   встановленого МСЕК, Фонд соціального страхування від нещасних випадків (далі — Фонд) проводить одноразову страхову виплату потерпілому, сума якої визначається з розрахунку середньомісячного заробітку потерпілого за кожний відсоток утрати потерпілим професійної працездатності, але не більше від чотириразового розміру граничної суми заробітної плати (доходу), з якої справляються внески до Фонду. Відповідно до ч. 10 ст. 34 Закону середньомісячний заробіток для обчислення суми страхових виплат потерпілому у зв'язку з утраченим заробітком (або відповідної його частини) визначається згідно з порядком обчислення середньої заробітної плати для виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням, що затверджується Кабінетом Міністрів України.

            За нормами ч.12 ст.34 Закону середньомісячний заробіток, обчислений у порядку, передбаченому ч. 10 цієї статті, береться для визначення розміру одноразової допомоги потерпілому відповідно до п.З Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу) для розрахунку виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26.09.2001 р. №1266, із змінами і доповненнями, внесеними постановою від 22.02. 2006 р. №193. Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата (дохід) для розрахунку страхових виплат є період роботи за останнім основним місцем роботи перед настанням страхового випадку, впродовж якого застрахована особа працювала та сплачувала страхові внески або за неї сплачували страхові внески.

                  Страховим випадком відповідно до ст. 13 Закону є нещасний випадок на виробництві або професійне захворювання, що спричинили застрахованому професійно зумовлену фізичну чи психічну травму за обставин, зазначених ст.14 Закону, з настанням яких виникає право застрахованої особи на одержання матеріального забезпечення та/або соціальних послуг.

Згідно з п.4 Порядку №1266 розрахунковим періодом для застрахованих осіб є останні шість календарних місяців, що передують місяцю, є якому настав страховий випадок. Відповідно до ст. 30 Закону МСЕК установлює обмеження рівня життєдіяльності потерпілого, визначає професію, з якою пов'язане ушкодження здоров'я, причину, час настання та групу інвалідності у зв'язку з ушкодженням здоров'я, а також визначає потрібні види медичної та соціальної допомоги.

Діловий випуск "Вісті"

Повернутися до списку